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柴进的性格特点和主要事迹概括,武松的性格特点和主要事迹

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  公生(shēng)明廉生威(wēi)的意思是为(wèi)官(guān)公正,才能使政治清明;

  为官(guān)清廉(lián),才能在百(bǎi)姓中树立威信(xìn)。

  据王克煜等学者(zhě)考证(zhèng)这是一则明(míng)清官吏引以(yǐ)自(zì)戒(jiè)的座右铭(míng),出自(zì)明朝(cháo)山东巡(xún)抚年富之手。

  最先立此言为碑的明代泰安知州(zhōu)顾景祥一生为(wèi)官清正廉明(míng)。

  后山东巡抚年(nián)富用楷体书《官箴》刻石(shí),作(zuò)为(wèi)自己为官(guān)清(qīng)正(zhèng)廉明,刚直不(bù)阿的座右(yòu)铭。

  朱镕基同志(zhì)曾在多次(cì)讲话中引用(yòng)这段名言。

  原文:吏不(bù)畏吾严而(ér)畏吾廉(lián),民不(bù)服吾能(néng)而服吾(wú)公(gōng)。

  廉则吏不敢慢,公则民不敢(gǎn)欺。

  公生明,廉生(sh柴进的性格特点和主要事迹概括,武松的性格特点和主要事迹ēng)威(wēi)。

  释(shì)义:官(guān)吏不怕我(wǒ)严厉,而害怕我(wǒ)廉洁。

  百姓不服我的才能,而(ér)服我(wǒ)的公正。

  为政清廉,官吏(lì)就不敢有所怠慢;

  办(bàn)事公正,百姓就不敢(gǎn)有(yǒu)所欺瞒。

  为官公正,才(cái)能使(shǐ)政治(zhì)清明;

  为(wèi)官清廉,才(cái)能在百(bǎi)姓中(zhōng)树立威(wēi)信。

公生明(míng),廉(lián)生威是(shì)什么(me)意思(sī)?

  这(zhè)里所说(shuō)的(de)公(gōng),简单理解就是以(yǐ)公心取(qǔ)得下级或(huò)同级的信任。

  领导(dǎo)进(jìn)行决策和处理(lǐ)事情的前提之(zhī)一就是从绝大多数人的利(lì)益出发,为大多数人说话,立场(chǎng)公正(zhèng),不偏不(bù)倚。

  这(zhè)种处事态度,必然受到广(guǎng)大群众的拥(yōng)护,威(wēi)望由此而生。

柴进的性格特点和主要事迹概括,武松的性格特点和主要事迹>  领导除(chú)加强道德修养和能(néng)力锻炼之外,还必须掌好权,用好权,一(yī)言出(chū)而(ér)万民(mín)齐。

  待(dài)人处事不公,即使本事(shì)再(zài)大,能力再强,领导也会丧失其影响力(lì)和感召(zhào)力,群众也会不买账。

  因此,领(lǐng)导必须加强自身修养,以公正得民颤正隐心,以(yǐ)身正树公正,努力建立起(qǐ)鱼水情深的上下级关系。

  廉洁(jié)向(xiàng)来(lái)是为人尊崇的一(yī)种美德,在我国历史上,几乎各个朝代(dài)的(de)为官之(zhī)道都有(yǒu)“廉”的要(yào)求。

  虽然真正做(zuò)到者不多,但凡是(shì)为人(rén)敬仰的清(qīng)官,无(wú)一不是廉洁自律(lǜ)的。

  “廉(lián)生威”,表现(xiàn)为廉洁清租(zū)榜样作用所产生的吸引力、凝聚力和号(hào)召力。

  领导应是廉洁自律,率先(xiān)垂范的。

  许多优秀领导(dǎo)一(yī)生洁身自好,廉(lián)洁奉(fèng)公。

  这种廉洁榜样茄(jiā)厅的作用是(shì)无穷的。

  “公生明、廉生威(wēi)”。

  廉(lián)洁是每个(gè)领导(dǎo)的(de)天职和道德(dé)的(de)重要体(tǐ)现,更是对领导的起码要求。

  廉洁就是(shì)经济上清廉,在品德上端正,在(zài)经济生活和精神生活中做(zuò)到一尘不(bù)染。

  如果领导(dǎo)做(zuò)不到这一点,那么他(tā)在下属面前就不(bù)能树起自己的威望和威信。

  领导还要(yào)靠(kào)自己的成绩(jì)为自己壮威。

  创实(shí)绩,留业(yè)绩,这是领(lǐng)导发展事业的(de)落(luò)脚点(diǎn),是下属(shǔ)评价领导的(de)重点,也是一(yī)个领导多(duō)方面素(sù)质的综合(hé)体现。

  领(lǐng)导把一个单位的工作(zuò)搞好(hǎo)了,下级自然会认为你有本事,是(shì)好领导。

  下属最重实效,领导光是洁身自好,不干工作,或(huò)整天忙忙碌碌,没业绩,下级充其量说(shuō)你是“好人”,决不会说(shuō)你是好(hǎo)官。

  作(zuò)为领导,千道理(lǐ)、万(wàn)道理,业绩(jì)才是硬道理。

  如果(guǒ)业绩平平,山河依旧,甚至成事不足(zú),败事有余,不仅无威望可言,还要(yào)被群众责骂(mà)。

  领导的(de)实绩不只是(shì)关乎(hū)个(gè)人形象,更是凝聚(jù)人心(xīn)的关键。

  领导的威(wēi)望,在很大(dà)程(chéng)度(dù)上取决于你(nǐ)为(wèi)单(dān)位创造了多大的(de)财(cái)富,业绩非(fēi)常大,那么,你就(jiù)自然而然地赢得了大家的仰慕。

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